Tag Archives: kasiyer

Ağustos ayında Güvenlik Görevlisi arayışı arttı

Yenibiris.com’un mavi yakalılara özel olarak hayata geçirdiği Yenibireleman.com’da, ağustos ayında firmaların en çok aradığı pozisyon Garson ve Komi olurken, Güvenlik Görevlisi pozisyonu yükselişe geçerek ikinci sıraya yerleşti.    

Yenibiris.com tarafından mavi yakalı çalışanlar ile kurumları bir araya getirmek hedefiyle hayata geçirilen Yenibireleman.com, ağustos ayına ait verilerini açıkladı. Verilere göre temmuz ayının da en çok aranan pozisyonu Garson ve Komi, ağustos ayında da ilk sırada yer aldı. Temmuz ayında ikinci sırada yer alan Temizlik Elemanı listenin dördüncü sırasında bulunurken, ikinci sırada bir önceki ay listede bulunmayan Güvenlik Görevlisi yer aldı.

 

YAYINLANAN İLANLARDAKİ POZİSYON ADI ORAN
GARSON – KOMİ %7
GÜVENLİK GÖREVLİSİ %6,5
VASIFSIZ ELEMAN %6,5
TEMİZLİK ELEMANI %6
ÇOCUK BAKICISI %6
KASİYER %6
MOTORLU KURYE %5,5
MONTAJ ELEMANI %5,5
ANAOKULU ÖĞRETMENİ %5
AŞÇI %5

guvenlik-gorevlisi-is-ilanlari

Turizm bölgelerindeki tatil tesislerinin, kafe, bar ve restoranların başladığı Garson-Komi arayışı ağustos ayında da devam etti. Yenibireleman.com’da yer alan Garson ve Komi ilanlarının birçoğunda aranan şart, deneyimli ve yüksekokul bitirmiş olmalarıydı. Otellerin öncelikli tercihi ise İngilizce bilgisiydi. 

Listenin üçüncü sırasında temmuz ayında da aynı sırada olan Vasıfsız Eleman yer alırken, beşinci sırasında ise bir önceki ay sekizinci sırada yer alan Çocuk Bakıcısı bulunuyor. Listenin altıncı ve yedinci sıralarında yer alan Kasiyer ve Motorlu Kurye pozisyonlarının sıralamasında ağustos ayında da bir değişiklik olmadı. Dokuzuncu sırada ise listeye bu ay yeni giren bir başka pozisyon Montaj Elemanı bulunuyor. Onu Anaokulu Öğretmeni ve Aşçı takip ediyor. 

En çok eleman arayışı Ankara’da

Yenibireleman.com’da ağustos ayında en çok mavi yakalı eleman arayışının gerçekleştiği il geçtiğimiz ay ikinci sırada bulunan Ankara oldu. Listenin ikinci sırasında İstanbul ve üçüncü sırasında Antalya yer aldı. Geçtiğimiz ay dördüncü sırada yer alan İzmir altıncı sıraya gerilerken, temmuz ayının beşincisi Bursa, Ağustos ayında dördüncü sıraya yükseldi. Beşinci sırada ise Muğla yer aldı. 

Yenibiris.com Yönetim Kurulu Üyesi Kâmil Özörnek konuyla ilgili şu değerlendirmeyi yaptı: “Kurumlar ile mavi yakalı çalışanları buluşturmaya devam eden Yenibireleman.com’un büyümesi devam ediyor. Önceki aylarda olduğu gibi Ağustos ayında da Turizm-Otelcilik ve hizmet sektörlerinde eleman arayışının devam ettiğini görüyoruz. Yaz mevsiminin sonuna geldiğimiz aylarda artık eğitim, perakendecilik ve hizmet sektörlerinde mavi yakalı eleman alımları hızlanacaktır diye düşünüyoruz.”

Güvenlik Görevlisi iş ilanları için buraya tıklayınız.

Temmuz ayının aranan elemanları Garson ve Komi oldu

Yenibiris.com’un mavi yakalılara özel olarak hayata geçirdiği Yenibireleman.com’da, temmuz ayında firmaların en çok aradığı pozisyon Garson ve Komi olurken, hizmet sektöründe eleman arayışının devam ettiği görülüyor.  

Yenibiris.com tarafından mavi yakalı çalışanlar ile kurumları bir araya getirmek hedefiyle hayata geçirilen Yenibireleman.com, temmuz ayına ait verilerini açıkladı. Verilere göre geçtiğimiz ay en çok aranan pozisyonlarda ilk iki sıra bu ay da değişmedi. En çok aranan pozisyon Garson ve Komi olurken, Temizlik Elemanı listenin ikinci sırasında yer aldı. 

YAYINLANAN İLANLARDAKİ POZİSYON ADI ORAN
Garson-Komi % 7
Temizlik Elemanı % 7
Vasıfsız Eleman % 6
Resepsiyonist % 6
Çay Servis ve Temizlik Elemanı % 6
Kasiyer % 6
Motorlu Kurye % 5
Çocuk Bakıcısı % 5
Anaokulu Öğretmeni % 4
Aşçı % 4

 Nisan ayında hareketlenmeye başlayan turizm bölgelerinde tatil tesislerinin, kafe, bar ve restoranların başladığı Garson-Komi arayışı temmuz ayında da devam etti. Yenibireleman.com’da yer alan Garson ve Komi ilanlarının birçoğunda, deneyimli ve yüksekokul bitirmiş olma şartı aranırken, otellerin ise öncelikli tercihi İngilizce bilgisi oldu. 

yenibiris_yenibireleman_garson_gorsel

Anaokulu öğretmenine talep arttı

Listenin üçüncü sırasında ise geçtiğimiz ay listenin dördüncü sırasında yer alan Vasıfsız Eleman pozisyonu yer aldı. Dördüncü sırada ise geçtiğimiz ay listede yer almayan Resepsiyonist pozisyonu bulunuyor. Geçtiğimiz ay üçüncü sırada yer alan Kasiyer pozisyonu ise temmuz ayında altıncı sıraya geriledi. Bu ay listeye yeni eklenen diğer pozisyonlar ise Çay Servis ve Temizlik Elemanı, Motorlu Kurye, Çocuk Bakıcısı, Anaokulu Öğretmeni ve Aşçı oldu. Geçtiğimiz ay listenin beşinci sırasında yer alan Tezgahtar pozisyonuna olan talebin ise temmuzda düştüğü görülüyor. 

İzmir’de eleman arayışı arttı

Yenibireleman.com’da temmuz ayında, en çok mavi yakalı eleman arayışının gerçekleştiği ilk üç il İstanbul, Ankara ve Antalya oldu. Geçtiğimiz ay üçüncü sırada yer alan Bursa beşinci sıraya gerilerken, haziran ayının dokuzuncusu İzmir, temmuz ayında dördüncü sıraya yükseldi. 

Yenibiris.com Yönetim Kurulu Üyesi Kâmil Özörnek konuyla ilgili şu değerlendirmeyi yaptı: “Kurumlar ile mavi yakalı çalışanları buluşturmaya devam eden Yenibireleman.com, büyümesine devam ediyor. Turizm-otelcilik ve hizmet sektörlerinde önceki aylarda artan eleman arayışının temmuz ayında devam ettiğini görüyoruz. Yaz başından beri devam eden garson ve komi ihtiyacı, temizlik elemanı, kasiyer gibi pozisyonların yanı sıra yaklaşan yeni eğitim-öğretim yılı nedeniyle anaokulu öğretmeni arayışının da arttığını gözlemledik. Yaz mevsiminin sonuna yaklaştıkça eğitim, perakendecilik ve hizmet sektörlerinde mavi yakalı eleman alımları hızlanacaktır diye düşünüyoruz.”

Haziran ayında firmaların kasiyer ihtiyacı arttı

Yenibiris.com’un mavi yakalılara özel olarak hayata geçirdiği Yenibireleman.com’da, Mayıs ayında olduğu gibi Haziran ayında da firmalar en çok Garson ve Komi aradı. Mağazaların kasiyer ilanlarında da artış oldu.    

yenibiris_gida_perakende_gorsel_1 

Aralık 2013’te Yenibiris.com tarafından mavi yakalı çalışanlar ile kurumları bir araya getirmek hedefiyle hayata geçirilen Yenibireleman.com, Haziran ayına ait verilerini açıkladı. Verilere göre geçtiğimiz ay en çok aranan pozisyonlar bu ay da değişmedi. Garson ve Komi listenin ilk sırasında yer aldı.

 

YAYINLANAN İLANLARDAKİ POZİSYON ADI ORAN
GARSON-KOMİ %6,63
TEMİZLİK ELEMANI %4,59
KASİYER %4,25
VASIFSIZ ELEMAN %2,90
TEZGAHTAR %2,73
MUTFAK ELEMANI %1,55
BARİSTA %1,38
MOBİLYA USTASI %1,38
OTO YIKAMA ELEMANI %1,21
REYON GÖREVLİSİ %1,21

 

Turizm bölgelerinin hareketlenmesiyle tatil tesislerinin, kafe, bar ve restoranların Garson arayışı Nisan ayıyla birlikte başlamıştı. Mayıs ayında Garson arayışının yanı sıra Komi de en çok aranan pozisyonlar arasındaydı. Haziran ayı raporunda da, en çok aranan pozisyonlar yine Garson ve Komi oldu. Yenibireleman.com’da yer alan Garson ve Komi ilanlarının birçoğunda aranan şart, deneyimli ve yüksekokul bitirmiş olmak. Otellerde ise öncelikli tercih, İngilizce bilgisi. 

Rapordaki en büyük sıçrama, Mayıs ayında sekizinci sırada yer alırken, Haziran ayında üçüncü sıraya yerleşen Kasiyer pozisyonunda oldu. Mutfak elemanı da yine Haziran ayında en çok yayınlanan pozisyonlar arasında yer aldı. Bu ay listeye yeni eklenen diğer pozisyonlar ise Mobilya Ustası, Oto Yıkama Elemanı ve Reyon Görevlisi. 

İlk üç il değişmedi

Yenibireleman.com’da Haziran ayında, bir önceki ay olduğu gibi en çok mavi yakalı eleman arayışının gerçekleştiği ilk üç il Ankara, İstanbul ve Bursa oldu. Bu ay Balıkesir sekizinci sıradan listeye girerken, geçtiğimiz ay 9. sırada yer alan Kayseri ise bu ay listede yer almadı. 

Yenibiris.com Yönetim Kurulu Üyesi Kâmil Özörnek konuyla ilgili şu değerlendirmeyi yaptı: “Yenibireleman.com, kurumlar ile mavi yakalı çalışanları buluşturmaya devam ediyor ve giderek de büyüyor. Yaz ayları ile birlikte turizm-otelcilik ve hizmet sektörlerinde garson ve komi pozisyonlarında alımlar hızlandı. Mağaza açılışları ve sektördeki yüksek oranda çalışan sirkülasyonu sebebiyle eleman alımları hızlanan perakendecilik sektörünün de öne çıktığını görüyoruz. Bu sektörlerde hareketlilik yaz boyunca sürecektir.”

Mayıs ayında en çok eleman Turizm-Otelcilik sektöründe arandı

Yenibiris.com mayıs ayı istihdam raporunu açıkladı. Buna göre Turizm-Otelcilik, Yapı-İnşaat sektörünü geçerek en çok iş ilanı veren sektör oldu. 

İş ve insan kaynakları sitesi Yenibiris.com, işverenlerin ilanları ve iş arayanların başvuruları doğrultusunda, mayıs ayını kapsayan bir istihdam raporu hazırladı. Rapora göre nisan ayındaki eleman arayışını yaklaşık yüzde 3 oranında artıran Turizm-Otelcilik, geçtiğimiz ay ilk sıradaki Yapı-İnşaat sektörünü geçerek mayıs ayının birincisi oldu. Onu Eğitim sektörü izledi. 

EN ÇOK YAYINLANAN İLAN SEKTÖRÜ ORAN
TURİZM-OTELCİLİK 11%
EĞİTİM 9%
YAPI-İNŞAAT 8%
PERAKENDECİLİK-TOPTANCILIK 7%
ÜRETİM-İMALAT 6%
SAĞLIK-TIP 6%
TEKSTİL 5%
GIDA 5%
BİLİŞİM 5%
HİZMET 4%

İstanbul önde

Turizm-Otelcilik sektöründeki firmalar bu dönemde en çok resepsiyonist, garson, bellboy, satış temsilcisi, kat hizmetleri görevlisi pozisyonlarında eleman alımı yapıyor. Alımlarda en az 2 yıl deneyim, vardiyalı sistemde çalışabilme ve İngilizce bilme kriterleri öne çıkıyor. Sektördeki firmaların en çok işe alım gerçekleştirecekleri şehirlerin başında İstanbul geliyor. İstanbul’un ardından Antalya, Bodrum, Ankara ve İzmir en hareketli şehirler olarak sıralanıyor.    

En çok Satış Temsilcisi aranıyor

Mayıs ayında yayınlanan ilanlarda geçtiğimiz ayda olduğu gibi en fazla eleman arayışı satış temsilcisi pozisyonunda oldu. Satış temsilciliğini muhasebe elemanı takip etti.  Üçüncü sırada ise satış temsilcisine benzer olarak müşteri temsilcisi yer aldı. 

YAYINLANAN İLANLARDAKİ POZİSYON ADI ORAN
SATIŞ TEMSİLCİSİ 18%
MUHASEBE ELEMANI 13%
MÜŞTERİ TEMSİLCİSİ 8%
SEKRETER 7%
RESEPSİYONİST 7%
YÖNETİCİ ASİSTANI 7%
ÇAĞRI MERKEZİ ELEMANI 6%
MAKİNE MÜHENDİSİ 6%
KASİYER 6%
İNGİLİZCE ÖĞRETMENİ 5%

En çok başvuru Bankacılık-Finans sektörüne

İş arayanların mayıs ayında en çok başvuru yaptığı sektör, nisan ayında olduğu gibi yine Bankacılık-Finans sektörü oldu. Onu, Yapı-İnşaat sektörü izledi. Nisan ayında ikinci sırada olan Perakendecilik-Toptancılık sektörünün ise mayıs ayında beşinci sırayı aldığını görüyoruz.

EN ÇOK BAŞVURU ALAN SEKTÖR ORAN
BANKA-FİNANS 12%
YAPI-İNŞAAT 8%
EĞİTİM 8%
TURİZM-OTELCİLİK 7%
PERAKENDECİLİK-TOPTANCILIK 7%
HİZMET 5%
BİLİŞİM 5%
SAĞLIK-TIP 4%
MEDYA 3%
GIDA 3%

En çok başvuru alan pozisyon Satış Temsilcisi

İş arayanlar nisan ayında olduğu gibi mayısta da en çok Satış Temsilciliği ilanlarına başvuru yaptı. Başvurularda Muhasebe Elemanı ilanları ikinci sıradaki yerini korurken, Çağrı Merkezi Müşteri Temsilcisi pozisyonu üçüncü sıraya yerleşti.

EN ÇOK BAŞVURU ALAN POZİSYON ADI ORAN
SATIŞ TEMSİLCİSİ 14%
MUHASEBE ELEMANI 9%
ÇAĞRI MERKEZİ MÜŞTERİ TEMSİLCİSİ 5%
GÜVENLİK GÖREVLİSİ 4%
SEKRETER 4%
KASİYER 4%
İNŞAAT MÜHENDİSİ 4%
İNGİLİZCE ÖĞRETMENİ 4%
İŞ GÜVENLİĞİ UZMANI 3%
ŞOFÖR 3%

İstanbul liderliğe devam ediyor

İstanbul, Yenibiris.com verilerine göre mayıs ayında yine hem en çok ilan yayınlanan hem de en çok başvuru yapılan il olma özelliğini korudu. İş arayanlar İstanbul’dan sonra en çok Ankara ve İzmir’deki işlere başvuru yaptı.

Yenibiris.com Yönetim Kurulu Üyesi Kamil Özörnek mayıs ayı istihdam verileri ile ilgili olarak, “Tatil sezonunun yaklaşmasıyla beraber Turizm-Otelcilik sektörü işe alımlarda öne çıktı. Sektördeki eleman arayışında geçtiğimiz yılın aynı dönemine göre biraz daha fazla artış söz konusu. Son yıllarda İstanbul’da da güney illeri ile benzer oranda eleman arayışı olduğunu görüyoruz.” değerlendirmesini yaptı.

Perakendede 7 bin kişi alınacak

2014’ün ilk çeyreğinde iş ilanları da başvurular da arttı. Özellikle yerel seçimlerden sonraki 10 günde, iş başvuruları yüzde 10 oranında artış gösterirken bu dönemde en çok elemanın arandığı Perakendecilik sektöründe, geçen yılın aynı dönemine göre daha fazla eleman arayışı var. Başta satış temsilcisi olmak üzere sektörde 7 bin 340 kişi aranıyor. 

Yenibiris.com, İstihdam Raporu’nun 2014 ilk çeyrek sonuçlarını açıkladı. Buna göre, Perakendecilik-Toptancılık sektörünün bu dönemde en çok ilan veren sektör olduğu ortaya çıktı. Geçen yılın aynı döneminde 7. sırada yer alan sektörün bu yıl yüzde 7 oranında artış göstermesi de dikkat çekici.  
Yenibiris_ilk_ceyrek_istihdam_infografik
 
Yeni mağazalara istihdam
Eleman ilanlarında ilk sıraya yerleşen Perakendecilik-Toptancılık sektöründe en fazla istihdam, firmaların yeni açacağı mağazalarda gerçekleşecek. Elektronik satış danışmanı, mağaza yönetici adayı ilanlarında da belli bir artış gözleniyor. Mağaza satış danışmanı, kasiyer, mağaza müdürü ve mağaza müdür yardımcısı en çok aranan pozisyonların başında geliyor. Son yıllarda perakende şirketlerinin eğilimi, mağaza yöneticilerini içerden yetiştirmek ve bu doğrultuda kendi eğitim programlarını kurgulamak yönünde ancak yoğun zamanlarda dışarıdan yönetici alma ihtiyacı da olabiliyor.
 
Perakendecilik-Toptancılık sektörüne yapılan iş başvuruları da ilanlarla paralellik gösteriyor. İş arayanlar en fazla şu pozisyonlara başvuruyor:
1-Satış danışmanı
2-Mağaza müdürü
3-Kasiyer
4-Ön muhasebe elemanı
5-Mağaza yönetici adayı  
 
Perakendecilik-Toptancılık sektörünü izleyen Turizm-Otelcilik ilanları da geçen yılın aynı dönemine göre yüzde 3 oranında artış gösterdi. 2014’ün ilk çeyreğinde en çok eleman aranan sektörler şöyle:
 
En çok ilan yayınlayan
10 sektör
Oran
Perakendecilik-Toptancılık
% 12
Turizm-Otelcilik
% 10
Eğitim
% 10
Yapı-İnşaat
% 7
Gıda
% 5
Bilişim
% 5
Sağlık-Tıp
% 5
Üretim-İmalat
% 4
Elektrik-Elektronik
% 3
Tekstil
% 3
 
En çok Satış Temsilcisi aranıyor
Geçen yılın aynı dönemine göre yüzde 4 artış gösteren Satış Temsilcisi pozisyonu, 2014’ün ilk çeyreğinde yayınlanan ilanlardaki pozisyonlara göre birinci sıraya yerleşti. Onu Muhasebe Elemanı takip etti. Bu dönemde, çeşitli sektörlerde en çok eleman aranan pozisyonlar ise şunlar:  
 
En çok aranan 10 pozisyon
Oran
Satış Temsilcisi
% 13
Muhasebe Elemanı
% 10
Çağrı Merkezi Müşteri Temsilcisi
% 6
Sekreter
% 6
Makine Mühendisi
% 6
İnşaat Mühendisi
% 5
Resepsiyonist
% 4
İngilizce Öğretmeni
% 4
Elektrik Mühendisi
% 3
Mimar
% 3
 
 
İş başvuruları arttı
2014’ün ilk üç çeyreğinde, en çok başvuru yapılan üç sektör Bankacılık-Finans, Perakendecilik-Toptancılık ve Eğitim oldu. Yenibiris.com’daki ilanlara yapılan başvurular, geçen yılın aynı dönemine göre yüzde 91 oranında artış gösterdi.
 
En Çok Başvuru Alan 10 Sektör
Oran
Banka-Finans
% 13
Perakendecilik-Toptancılık
% 10
Eğitim
% 7
Hizmet
% 5
Yapı-İnşaat
% 5
Bilişim
% 4
Gıda
% 4
Turizm-Otelcilik
% 4
Çağrı Merkezi
% 4
Sağlık-Tıp
% 3
 
Adayların gözde mesleği, “Satış Temsilcisi”
Satış Temsilcisi pozisyonu başvuru oranı (yüzde 14,1) geçen yıla nazaran yaklaşık yüzde 6 artış göstererek, geçen yılın aynı döneminde bulunduğu ikinci sıradan birinci sıraya yükseldi. Satış Temsilcisi’nin ardından en çok başvuru alan diğer pozisyonlar şu şekilde sıralandı: Muhasebe Elemanı (yüzde 10,2), Çağrı Merkezi Müşteri Temsilcisi (yüzde 8,4), Yönetici Asistanı (yüzde 6,2), Sekreter (yüzde 6,1), Şoför (yüzde 5,9), Muhasebe Uzmanı (yüzde 4,2), Güvenlik Görevlisi (yüzde 4), Gişe Destek Yetkilisi (yüzde 4), İngilizce Öğretmeni (yüzde 3,5).
 
En çok ilan yayınlayan iller arasında Antalya üçüncülüğe yükseldi!
En çok ilan yayınlanan ilk üç ilde ise geçen yılın hem aynı dönemine hem de son çeyreğine göre üçüncü sırada bir değişiklik gözlendi. Geçen yıl aynı dönemde İzmir, son çeyrekte ise Kocaeli üçüncü sırada bulunurken, 2014’ün ilk çeyreğinde Antalya üçüncülüğe yükseldi. 2014’ün ilk çeyreğinde en çok ilan yayınlayan üç il İstanbul (yüzde 54,8), Ankara (yüzde 8,3) ve Antalya (yüzde 3,4) oldu.
 
Perakende şirketleri büyümeyi sürdürüyor
LC Waikiki bu yıl, merkez ofis için 400, yurtdışı mağazacılık için 1500, yurtiçi mağazacılık için de 2000 kişi olmak üzere 3900 kişi istihdam edecek. Merkezde satın almacı, planlamacı, tasarımcı, insan kaynakları, hukuk, finans ve güvenlik gibi pozisyonlara eleman alımı yapılması planlanırken, mağazalarda başta satış danışmanı olmak üzere mağaza müdürü, reyon yöneticisi, görsel düzenleme uzmanı, satış danışmanı, kasiyer gibi pozisyonlarda yoğun alımlar söz konusu.
 
Boyner Grubu 2014’te 1430 kişilik istihdam planlıyor; bunların büyük kısmı satış danışmanı olacak. Boyner Mağazacılık ve YKM’de 5 yeni mağaza için 330 kişi, A&Y Marka Mağazacılık’ta (Fabrika, Network, Divarese, Que) 14 yeni mağaza ve 100 kişi, Beymen’de 8 mağaza ve 200 kişi, BR Mağazacılık için de (Altınyıldız Classics ve Beymen Business mağazaları) açılacak 15-20 mağaza için 800 kişi işe alınacak.
 
Deichmann geçtiğimiz yıl 20 yeni mağaza açtı ve 250 kişiye istihdam yarattı. Şu anda toplam 1200 olan çalışan sayısını, Türkiye’nin farklı illerinde açacağı 20 mağaza ile 1400’e çıkarmayı planlanıyor. Firmada en çok saha satış danışmanı, mağaza müdürü ve bölge müdürü alımları yapılıyor. Büyüyen e-ticaret departmanı için de alımlar söz konusu.
 
İnci Deri’de halen 530 çalışan görev yapıyor. Bu yıl yeni mağazalar açılacak ve mağaza yöneticisi, yönetici yardımcısı, satış danışmanı, kasiyer ve satış destek personeli pozisyonlarında toplam 80 kişilik bir alım yapılacak.
 
TeknoSA’nın Türkiye genelinde 298 mağazası bulunuyor ve bu yıl 1500 kişilik daha istihdam yaratması planlanıyor. Çalışan sayısı 8 bin olan CarrefourSA’da ise bu yıl işe alınacak kişi sayısı1000.
 
Özhan Marketler Zinciri ise ağırlıklı olarak şarküteri, reyon ve kasa gibi mağaza içi pozisyonlara yönelik yaklaşık 200 kişiyi daha bünyesine katmayı planlıyor.
 
Yenibiris.com Yönetim Kurulu Üyesi Kamil Özörnek, 2014 yılı ilk çeyrek istihdam sonuçlarını şöyle değerlendirdi: “Gerek yayınlanan ilanlar gerekse de başvurular bakımından ciddi artışlar söz konusu ve istihdam piyasası bu artışa paralel bir hareketlilik içinde. Antalya’daki ciddi atılımı ise yaz mevsiminin yaklaşmasıyla turizm sektörünün hareketlenmesine bağlıyoruz. Önümüzdeki dönem de aynı şekilde hareketli bir istihdam piyasası beklentisi içindeyiz.”

Gıda Perakendesinde 7 Bin Kişilik İstihdam

Gıda perakende sektörü büyümesini sürdürüyor. Sektördeki iş ilanları, 2013’ün son altı ayında, yılın ilk altı ayına göre yüzde 25 arttı. Yenibiris.com verilerine göre, market zincirleri başta olmak üzere sektörde yaklaşık 7 bin 500 kişi iş bulacak.
 
Yenibiris.com’un verilerine göre, geçtiğimiz yıl gıda market zincirleri için yoğun geçti. Yabancı satın almaların, birleşmelerin ve büyümelerin gündemde olduğu sektördeki iş ilanları son 6 ayda, 2013’ün ilk 6 ayına göre yüzde 25 oranında arttı. Gıda perakende sektöründe halen en çok kasiyer ve satış danışmanı aranıyor.
yenibiris_gida_perakende_sektoru
 
Türkiye’de 100’den fazla (10 ve üzeri şubeye sahip ve içinde gıda ürünleri bulunan) market zinciri faaliyet gösteriyor. Ekonomik durgunluk dönemlerinde bile büyüme gösteren gıda market zincirleri, istihdamda da önemli bir paya sahip. Yenibiris.com’da son 6 ayda sadece bu sektörde, görsel vitrin düzenlemeden bayii ilişkilerine, dağıtım-tiraj planlamasından kalite kontrole kadar 173 alanda iş ilanı yayınlandı.
 
En çok satış danışmanı ve kasiyer aranıyor
Yenibiris.com verilerine göre, market ve gıda zincirleri gibi perakende mağazalarda bu dönemde yaklaşık 7 bin 500 kişi iş bulacak. En çok aranan pozisyonlar ise satış danışmanı ve kasiyer. Sektörün çalışma temposu ve mesaisi oldukça yoğun olduğundan, adaylarda aranan özelliklerin başında yoğun çalışma temposuna ayak uydurabilen, vardiya ve mesai saatlerine uygunluk ve takım çalışmasına yatkınlık geliyor.
 
Gıda perakende sektöründe en çok ilan verilen pozisyonlar şöyle sıralanıyor:
  • Satış Danışmanı – 3800 kişi
  • Kasiyer – 1200 kişi
  • Mağaza Müdürü – 900 kişi
  • Depo Elemanı – 318 kişi
  • Kasap – 330 kişi
  • Muhasebe Elemanı – 100 kişi
  • Reyon Görevlisi – 95 kişi
  • Misafir Karşılama Elemanı – 83 kişi
  • Satış Destek Elemanı – 75 kişi
  • Montaj Elemanı – 70 kişi
Hangi şirket kaç kişi alacak?
CarrefourSA: Toplam 8 bin çalışanlı CarrefourSA’da bu yıl 1000 kişilik işe alım planlanıyor. CarrefourSA İnsan Kaynakları Direktörü Asena Yalınız, konuyla ilgili şunları söylüyor. “2016 yılı itibarıyla çalışan sayımızı 8000 yeni istihdamla toplamda 15 bin kişiye ulaştırarak dev bir aile olacağız. Perakendeci olarak finanstan satışa, pazarlamadan hukuka, veterinerlikten mimarlığa farklı iş kollarını bünyemizde bulundurduğumuz için farklı alanlarda uzmanlık sahibi ve sektörde çalışmaya hevesli kişilere ihtiyaç duyuyoruz. Büyüme planlarına paralel olarak başta mağazalarımızdaki pozisyonlar olmak üzere ihtiyaç doğrultusunda işe alım yapacağız. Perakende, genç ve dinamik bir sektör. Gerek sosyal medya üzerinden gerekse genç yetenek programları ile doğru insanlara ulaşarak insan kaynağımızı güçlendirmek istiyoruz” Yalınız, yönetici, yarı zamanlı kasiyerlik gibi pozisyonlara öğrencilerin çok talep gösterdiğini ekliyor.
  
Migros Grubu: 19 bin çalışana sahip kurumda yaş ortalaması 29. Migros İnsan Kaynakları Direktörü Olcay Yılmaz Nomak şu bilgileri veriyor: “Migros Grubu kadrosuna 2013 yılında sezonluk dahil 3000 yeni istihdam ekledik. Bu yıl da benzer büyümeyi sürdüreceğiz. Öncelikli olarak mağaza yönetici adayı alımı yapacağız. Perakendeyi deneyimlemek isteyen gençlere yönelik programlarımız da var. Geçen yıl hayata geçirdiğimiz PT Mağaza Yöneticilik Programımız ile haftanın 6 günü yarı zamanlı yönetici olarak çalışabilecek, perakende alanında kariyer yapmak isteyen, üniversite son sınıf öğrencilerine ulaşmayı hedefliyoruz. Ayrıca haftada 3 gün genel merkezimizdeki farklı birimlerde görevlendirilmek üzere üniversite son sınıf öğrencilerini uzun dönemli proje stajyeri olarak almayı planlıyoruz.”
 
Kipa: 8499’u tam zamanlı, 751’i yarı zamanlı olmak üzere 9.200 kişi çalışıyor. Kipa da öğrencilere iş imkanı sunuyor. Kipa İnsan Kaynakları Direktörü Remzi Kıraç on yılı aşkın süredir yeni mezunlar için program yürüttüklerini ve geçen yıl aralık ayında değerlendirme sürecini başarıyla geçen 7 kişinin istihdam edildiğini söylüyor. Ayrıca,  perakende ve pazarlama bölümlerinde okuyan meslek lisesi öğrencilerine staj imkanı veren Kipa’nın yarı zamanlı çalışanlarının çoğunluğunu öğrenciler oluşturuyor.
 
Özhan: Özhan Marketler Zinciri’nin 680 çalışanı var. Bu yıl 150-200 kişilik işe alım planlayan kurumun İnsan Kaynakları Müdürü Cengiz Çatalkaya, “Ağırlıklı olarak şarküteri, reyon ve kasa gibi mağaza içi pozisyonlara yönelik bir personel alım sürecimiz olacak. Tam zamanlı pozisyonlarda uzaktan öğrenimle veya Açıköğretim Fakültesi’nde okuyan öğrencilere kadrolarımızda yer veriyoruz. Okullarını bitirene kadar iş tecrübesi kazanmış ve yönetici pozisyonu için yetişmiş oluyorlar” diyor. Çatalkaya, özellikle iktisadi idari bilimler öğrencilerini, perakendeye paralel bir eğitim aldıkları için tercih edebildiklerini ekliyor.